Трудовой отпуск за первый рабочий год в РБ: основные положения и права работника
Отпуск без сохранения заработной платы – это период, когда сотрудник отсутствует на работе, но не получает за это время оплаты. Обычно такой вид отпуска предоставляется по желанию работника для личных целей или для решения личных […]